3月22日，由創(chuàng)業(yè)邦主辦的2023“女性影響力峰會(huì)”在北京舉行，大會(huì)邀請(qǐng)到來(lái)自政府、高校、投資機(jī)構(gòu)、創(chuàng)業(yè)企業(yè)以及大企業(yè)的杰出女性代表，共同探討女性在創(chuàng)業(yè)、投資、團(tuán)隊(duì)管理、技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)洞察等多個(gè)維度的成就與思考。

創(chuàng)業(yè)邦創(chuàng)始人兼CEO南立新在致辭中表示，關(guān)注中國(guó)女性創(chuàng)業(yè)者這件事創(chuàng)業(yè)邦已經(jīng)持續(xù)了十年并且還將繼續(xù)堅(jiān)持。從2013年“最值得關(guān)注的女性創(chuàng)業(yè)者”榜單推出到2022年，共有227位上榜者，這其中誕生了6家上市公司、21家獨(dú)角獸公司。從2020年起，創(chuàng)業(yè)邦推出“最值得關(guān)注的女性投資人”和“最有影響力女性投資人”榜單，76位上榜者是創(chuàng)投行業(yè)的佼佼者。

回顧十年，女性創(chuàng)業(yè)者、投資人在中國(guó)經(jīng)濟(jì)、科技、創(chuàng)投的浪潮中不斷躍遷，從早些年的文娛、消費(fèi)進(jìn)軍到更廣闊的天地，近年來(lái)在硬科技創(chuàng)投領(lǐng)域更是一抹靚麗的色彩。

在今年的調(diào)查中，創(chuàng)業(yè)邦發(fā)現(xiàn)面對(duì)商業(yè)環(huán)境的變化，受訪創(chuàng)業(yè)者以“堅(jiān)韌”和“獨(dú)立”構(gòu)筑起自己強(qiáng)大的內(nèi)心世界，并以果敢團(tuán)結(jié)的態(tài)度整合外部資源。

為了幫助更多女性發(fā)展自己的事業(yè)，創(chuàng)業(yè)邦發(fā)起“璀璨計(jì)劃”，希望以真誠(chéng)的態(tài)度、認(rèn)真的精神為科技及創(chuàng)投行業(yè)的女性提供交流、互助、成長(zhǎng)的平臺(tái)，攜手向前，點(diǎn)點(diǎn)微光匯成璀璨星河。

北京市朝陽(yáng)區(qū)婦聯(lián)黨組書(shū)記、主席蘇靜在致辭中表示：如今，各行各業(yè)的優(yōu)秀女性以聰慧、堅(jiān)韌和勇毅的品格在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng)奮發(fā)有為，在科技創(chuàng)新的主陣地勇攀高峰，在鄉(xiāng)村振興的廣闊天地大顯身手，她力量、她魅力、她智慧之非凡，讓一個(gè)結(jié)論越發(fā)清晰——在當(dāng)今的社會(huì)，女性的力量是不可忽視的存在。如果你想要獲得平等，你必須要為之奮斗，女性影響力在這個(gè)時(shí)代已經(jīng)不需要誰(shuí)來(lái)評(píng)價(jià)，女性身上的溫柔與堅(jiān)定自會(huì)證明，我們可以創(chuàng)造價(jià)值，我們還能照亮他人。

國(guó)有大事，中國(guó)故事的女主角從未缺席，黨的“二十大”擘畫(huà)了全面建成社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)，以中國(guó)式現(xiàn)代化全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興的宏偉藍(lán)圖，這不僅將為婦女全面發(fā)展創(chuàng)造更好的條件，也意味著婦女將發(fā)揮更大的作用。

科研、創(chuàng)業(yè)、投資

“她”的多元與立體

iCANX發(fā)起人，北京大學(xué)教授張海霞在《美好的世界，需要iCAN的力量》主題演講中生動(dòng)地講述了自己的教學(xué)、科研經(jīng)歷與收獲。她表示：我們每個(gè)人都可以無(wú)限拓展自己的能力，提升自己，只要你不停下腳步，這個(gè)世界就阻擋不了你的腳步，只要你自己不放棄，這個(gè)世界就沒(méi)有一個(gè)人能夠讓你放棄，這就是iCAN的力量。

創(chuàng)業(yè)邦2012中國(guó)年度女性創(chuàng)業(yè)人物——東方風(fēng)行傳媒集團(tuán)董事長(zhǎng)、樂(lè)蜂網(wǎng)創(chuàng)始人、星創(chuàng)投基金創(chuàng)始人李靜也來(lái)到現(xiàn)場(chǎng)。

在由知名主持人、凡星工場(chǎng)創(chuàng)始人龔凡主持的《讓創(chuàng)新更多元，讓世界更美好》圓桌對(duì)話(huà)中，李靜這樣總結(jié)創(chuàng)業(yè)帶給自己的改變：“如果說(shuō)創(chuàng)業(yè)讓我獲得什么，那就是勇敢！蹦極驚險(xiǎn)，卻有安全繩。但創(chuàng)業(yè)就是要有在未來(lái)20年賭上身家性命的膽量。在這期間，技術(shù)、商業(yè)日新月異，變化接踵而至，我們無(wú)法抗拒，唯有以坦然的姿態(tài)去迎接未知”。

面對(duì)2023的市場(chǎng)變化與商業(yè)趨勢(shì)，BAI資本創(chuàng)始及管理合伙人龍宇給出了充滿(mǎn)哲理的建議：在“亂紀(jì)元”不要急于判斷“風(fēng)口”。創(chuàng)業(yè)者需要明確兩件事：第一，強(qiáng)化邏輯支撐，從技術(shù)發(fā)展到社會(huì)經(jīng)濟(jì)升級(jí)，你所關(guān)注的事情是否是不可逆的。第二，明確自驅(qū)力來(lái)源，有沒(méi)有熱愛(ài)、天賦、資源，是否非我不可、非做不可。如果都不具備，你可以暫時(shí)“脫水”。

從高校到企業(yè)，從職場(chǎng)到商場(chǎng)，華麗轉(zhuǎn)身女性不在少數(shù)，她們?cè)趯?shí)現(xiàn)自我的同時(shí)也在無(wú)形中影響了更多人。在主題為《華麗轉(zhuǎn)身，無(wú)限人生》的圓桌對(duì)話(huà)中，數(shù)之聯(lián)創(chuàng)始人兼董事長(zhǎng)、電子科技大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師、睿獸成長(zhǎng)計(jì)劃第二季成員傅彥在電子科大執(zhí)教41年，技術(shù)的浪潮與時(shí)代的使命推動(dòng)她從科研走到創(chuàng)業(yè)一線，在這一次轉(zhuǎn)身的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)了新的自身價(jià)值與意義。

關(guān)于女性參與商業(yè)的意義，她說(shuō)：“職場(chǎng)中的女性通常比較柔性，能夠在某些很強(qiáng)硬的碰撞過(guò)程當(dāng)中會(huì)選擇一種退讓?zhuān)瞬灰?jiàn)得是退，而是一種以退為進(jìn)的方式，女性加入以后，讓整個(gè)創(chuàng)業(yè)的氛圍和環(huán)境變得更加精彩”。

昆仲資本執(zhí)行董事張玨也表示：“女性的加入會(huì)讓創(chuàng)業(yè)和商業(yè)環(huán)境更加多元與美好。在投資過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)核心團(tuán)隊(duì)中如果有女性成員，解決問(wèn)題的方式會(huì)更加剛?cè)岵?jì)”。

越來(lái)越多優(yōu)秀的女性進(jìn)入創(chuàng)投、科技行業(yè)，她們要如何走得更遠(yuǎn)？成功者有哪些共性？華美浩聯(lián)創(chuàng)始人&CEO徐冰玉認(rèn)為，要有堅(jiān)定的心態(tài)，平和的心情。創(chuàng)業(yè)的過(guò)程當(dāng)中永遠(yuǎn)都是有起有伏，一定要以一個(gè)平和的心態(tài)面對(duì)所有的事情，高光的時(shí)候不要飄，低谷的時(shí)候要樂(lè)觀，只有這樣才能夠走得長(zhǎng)、走得穩(wěn)。

從領(lǐng)導(dǎo)力到創(chuàng)新力

“她”的魄力與智慧

進(jìn)入大企業(yè)管理層的女性，她們不僅魄力非凡，以實(shí)力推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，也帶來(lái)多元視角與創(chuàng)新活力。

在德勤中國(guó)女性領(lǐng)導(dǎo)力委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、德勤中國(guó)合伙人殷亞莉主持的圓桌對(duì)話(huà)《女性領(lǐng)導(dǎo)力，綻放的力量》環(huán)節(jié)，去哪兒旅行首席營(yíng)銷(xiāo)官黃小杰在回顧疫情期間的組織管理時(shí)說(shuō)道：“在困難的時(shí)候，我們要不斷修內(nèi)功。除了保證自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，品質(zhì)低價(jià)和服務(wù)外，要聯(lián)合和幫助產(chǎn)業(yè)鏈的伙伴，共同走出困境。始終堅(jiān)持用戶(hù)第一、合作伙伴第二、去哪兒第三”。

ESG大潮之下，企業(yè)如何踐行治理的多元、平等？蒙牛集團(tuán)首席數(shù)智官李琤潔認(rèn)為“企業(yè)踐行平等的關(guān)鍵在于將人性的視角貫穿到日常中。不管男性還是女性，都能享有公正的評(píng)價(jià)與合理的發(fā)展空間，這才是ESG真正的內(nèi)核”。

對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)力，寧德時(shí)代儲(chǔ)能事業(yè)部總裁助理兼中國(guó)區(qū)副總裁李曉熙認(rèn)為，進(jìn)階之道拆解到最后一定會(huì)落到具體的行為。她總結(jié)為3個(gè)方面：1.給自己和團(tuán)隊(duì)制定清晰的目標(biāo)；2.以身作則；3.包容成長(zhǎng)，對(duì)于那些符合預(yù)期的事，及時(shí)給出正向回饋，對(duì)于沒(méi)有達(dá)到預(yù)期的，看到它還是有成長(zhǎng)空間的，要幫他拆解。

在大企業(yè)中推動(dòng)創(chuàng)新需要擁有怎樣的力量？如何才能讓更多人在組織中綻放自己的力量？保時(shí)捷中國(guó)創(chuàng)新辦公室負(fù)責(zé)人曾念怡從她的工作經(jīng)驗(yàn)中總結(jié)到：“包容與多元是在大企業(yè)里推動(dòng)創(chuàng)新的關(guān)鍵，我們的工作旨在建立一個(gè)安全提議試錯(cuò)的環(huán)境，并招攬不同行業(yè)背景的人才以豐富我們的視野”。

回顧中國(guó)創(chuàng)投發(fā)展歷程，越來(lái)越多的女性出現(xiàn)在科技領(lǐng)域。在由日出安盛資本創(chuàng)始合伙人李琦主持的《硬核“新女性”時(shí)代》對(duì)話(huà)中，微核芯創(chuàng)始人兼CEO，創(chuàng)業(yè)邦星際營(yíng)23期成員郇丹丹表示：“科技創(chuàng)業(yè)就像一場(chǎng)長(zhǎng)跑，需要堅(jiān)守初心，保持戰(zhàn)略定力，堅(jiān)持做難而正確的事情。我們期待與有共同產(chǎn)業(yè)認(rèn)知，能夠陪伴企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的投資人一起把企業(yè)做好”。

2023人工智能大火，行業(yè)在可預(yù)見(jiàn)的未來(lái)一定會(huì)更“卷”。獵戶(hù)星空高級(jí)副總裁李婷認(rèn)為：人工智能這個(gè)行業(yè)不怕“卷”，越“卷”到最后真正大浪淘沙出來(lái)的企業(yè)都是優(yōu)質(zhì)的企業(yè)。

硬科技并不“冷”，今天的硬科技是有溫度的，它更懂用戶(hù)。誰(shuí)更懂用戶(hù)、更重視與合作伙伴共同成長(zhǎng)，誰(shuí)才能走到最后。

科技創(chuàng)業(yè)者離不開(kāi)投資人的支持，對(duì)于如何與風(fēng)險(xiǎn)投資良性互動(dòng)，章管家數(shù)智印控聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO趙婷表示：科技創(chuàng)業(yè)者如果從創(chuàng)業(yè)初期就寄希望于VC的關(guān)注或拯救，可能在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程當(dāng)中跑偏，會(huì)變成一家PPT公司，這個(gè)是很危險(xiǎn)的信號(hào)。無(wú)論是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，還是所謂的硬科技行業(yè)，還是要找準(zhǔn)自己的定位，回歸商業(yè)的本質(zhì)去思考。

醫(yī)療作為近年來(lái)投資事件數(shù)前列的賽道，涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的女性創(chuàng)業(yè)者。在由創(chuàng)業(yè)邦副主編劉巖主持的《創(chuàng)新是醫(yī)療最好的賽道》對(duì)話(huà)環(huán)節(jié)，華龕生物聯(lián)合創(chuàng)始人兼 CTO鄢曉君闡釋了她基于實(shí)踐的創(chuàng)新觀，她認(rèn)為：“并非只有一步做出顛覆性的產(chǎn)品才是創(chuàng)新。微小但核心的零部件與工藝，以及工作模式的改進(jìn)都有可能提升企業(yè)的效率。我們所有創(chuàng)新都是要圍繞最終核心問(wèn)題——是否真的給用戶(hù)創(chuàng)造了價(jià)值”。

吉美瑞生CEO張婷則表示，“創(chuàng)新是廣義的，無(wú)處不在的，無(wú)論是技術(shù)創(chuàng)新還是模式創(chuàng)新，都不局限于某幾個(gè)人，也不局限于某幾個(gè)部門(mén)。只有全員都有創(chuàng)新精神的公司才能在競(jìng)爭(zhēng)中屹立不倒”。

軟銀中國(guó)資本合伙人劉纓表示，“作為投資人無(wú)論對(duì)女性還是男性創(chuàng)業(yè)者，我沒(méi)有任何區(qū)別。一定是有擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬拍艹蔀槌晒Φ钠髽I(yè)家，需要對(duì)你的股東、員工、家人擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)業(yè)者可以看看自己身上是否有這些特質(zhì)，然后考慮怎么把業(yè)務(wù)做得更好”。

向著更平等、多元與關(guān)懷邁進(jìn)

第二個(gè)十年已經(jīng)啟程

自2013年創(chuàng)業(yè)邦發(fā)布首份女性創(chuàng)業(yè)者榜單開(kāi)始，如今已走過(guò)10年。今年，在這份沉甸甸的榜單跨入第二個(gè)十年之際，創(chuàng)業(yè)邦將之升級(jí)為“科創(chuàng)女性影響力大獎(jiǎng)”，由“最值得關(guān)注的女性創(chuàng)業(yè)者”“最值得關(guān)注的女性投資人”“最具影響力的女性投資人”“最值得關(guān)注的科技女性管理者”4個(gè)子榜單構(gòu)成。峰會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，創(chuàng)業(yè)邦總編輯黃翔對(duì)榜單進(jìn)行了解讀。

在創(chuàng)業(yè)者方面，隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和創(chuàng)業(yè)環(huán)境變化，創(chuàng)業(yè)者中不斷出現(xiàn)博士身影，她們具備深厚的學(xué)術(shù)背景和豐富的科研經(jīng)驗(yàn)，能夠更好地幫助企業(yè)建立核心技術(shù)壁壘，加固產(chǎn)品服務(wù)的“護(hù)城河”。在今年上榜的30位女性創(chuàng)業(yè)者中，其中12位是博士學(xué)歷，占比達(dá)到歷屆新高。

從創(chuàng)業(yè)背景上來(lái)看，今年上榜者中累計(jì)創(chuàng)業(yè)10年及以上的有4位。隨著高水平科技自立自強(qiáng)的重要性和緊迫性越發(fā)凸顯，科技創(chuàng)新成為國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和穩(wěn)固發(fā)展的重要基石，備受創(chuàng)投領(lǐng)域關(guān)注。近幾年的女創(chuàng)上榜者，她們同樣也越來(lái)越多聚焦在科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域。在賽道表現(xiàn)上，今年整體上榜者主要集中在醫(yī)療和硬科技領(lǐng)域。

今年是創(chuàng)業(yè)邦連續(xù)第4年推出女性投資人榜單，共涵蓋“最值得關(guān)注的女性投資人”和“最具影響力的女性投資人”，致力于發(fā)現(xiàn)更多活躍在創(chuàng)投領(lǐng)域的杰出女性投資人。最終有40位極具潛力和發(fā)現(xiàn)力的女性投資人脫穎而出，成功入選“2023最值得關(guān)注的女性投資人”。

從今年40位上榜的女性投資人披露的數(shù)據(jù)來(lái)看，超九成是碩士研究生及以上學(xué)歷，近五成有海外留學(xué)背景，平均投資年限為14.25年。從2022年全年來(lái)看，投資業(yè)績(jī)方面，上榜的女性投資人披露的投資案例數(shù)量共408個(gè)，她們平均投資項(xiàng)目12個(gè)；退出業(yè)績(jī)方面，平均退出項(xiàng)目近5個(gè)。

本次榜單，除了以上40位“2023最值得關(guān)注的女性投資人”，還有10位女性投資人憑借著出色的募資和投資業(yè)績(jī)，以及在創(chuàng)投領(lǐng)域多年積累的行業(yè)影響，成功躋身“2023最具影響力的女性投資人”。她們勤于奔走在投資一線，用客觀專(zhuān)業(yè)的眼光投出中國(guó)最成功的高成長(zhǎng)企業(yè)。

峰會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，普華永道審計(jì)合伙人張勤、北京世輝律師事務(wù)所創(chuàng)始合伙人姜慧芳、創(chuàng)業(yè)邦總編輯黃翔為 “2023最值得關(guān)注的女性創(chuàng)業(yè)者”“2023最值得關(guān)注的女性投資人”頒獎(jiǎng)。

在為杰出女性的事業(yè)成就喝彩同時(shí)，女性健康也被更多人所重視。在峰會(huì)現(xiàn)場(chǎng)輕松集團(tuán)與合作伙伴愛(ài)慕集團(tuán)分享了他們“321粉紅三葉草”女性健康公益項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)與成果。輕松集團(tuán)執(zhí)行副總裁馬孝武與俏生元集團(tuán)副總裁馬中敏共同啟動(dòng)了“粉紅綻放 與愛(ài)同行”關(guān)愛(ài)女性健康公益行動(dòng)，號(hào)召更多人關(guān)注女性健康，以實(shí)際行動(dòng)支持女性的個(gè)人發(fā)展與事業(yè)追求。

作者：創(chuàng)業(yè)邦